No ono muze byt problem i v tom,ze v Karvine je dost tech " zacmouzenych" a on kdyz prijde zadat o praci /coz je jen obcas/,tak se zamesnavateli moc nelibi..

Nevim,sice proc? Vzdyt to jsou pracanti.

JJ, ÚP po 10 - 15 letém soustavném osekávání nákladů, kdy každý ministr Práce a sociálních věcí něco na ÚP zrušil nebo lidi propustil, má najednou účinně umísťovat nezaměstnané evidované na ÚP do pracovního procesu?

Když je nyní ÚP v takovém stavu, že nezaměstnané jen pasívně eviduje a úředníci nemají čas na jakoukoliv práci s nimi?

Bylo by to úplně nastejno, kdyby všechny úředníky na ÚP mimo nějaké správce databáze propustili a nezaměstnaným rozdali kartičky s chipem, aby se místo schůzky na úřadě do systému hlásili úplně sami a sami si nabídky pracovních míst a další věci obsluhovali.

pokud specifických pracovních míst, např. pro lidi se zdravotním omezením, je v dané lokalitě málo, tak s tím ÚP stejně nic neudělá.

já bych zaved natvrdo pouze tu pasivní evidenci s docházkou informovat o pokrocích v hledání a úředně bych registrovaným nic hledal, krom nástěnkový nabídky toho co by došlo na pracák.

tím by se snížil počet potřebných referentů možná na polovinu a šlo by to tam rychle, žádný vykecávání a zbytečný promluvy do duše. max rok a šlus. nechť si každej hledá sám. spoléháním na ÚP se to hledání prodlužuje

Úplně by stačilo přinutit firmy neodmítat a nebojkotovat nezaměstnané zájemce o práci vyššího věku, případně z dalších znevýhodněných skupin, evidované na ÚP. Protože firmy čekají s obsazováním pracovních pozic na vládou slibované dovezené Ukrajince a všechny místní zájemce o práci, které si mohou pod všelijakými výmluvami dovolit odmítat, jako třeba nezaměstnané z ÚP. tak je bez skrupulí odmítají.

Tak kdyz s lemplem delaji pohovory,tak jim pak muze proplouvat system. Maji ho vyskrtnout a hned by bylo po problemech a vice casu na potrebne klienty

co to je za clanek?precetl jsem kousek a je nejaky zmateny

Pry specificke, houbeles orace je mraky, tak lidi dojizdi a nejsou lini.

Úřad práce je fakt nesmysl, hlavně ti lidé se nesnaží efektivně pomáhat při hledání zaměstnání jen jedou podle svých směrnic. Že by třeba prováděli podporu podnikání to nehrozí. Vůbec ani netuší co to znamená start-upů.

Tak člověk tam jde jen kvůli placení zdravotního pojištění nebo kvůli podpoře v nezaměstnanosti. Nabízí tu práci, kterou mají beztak na svém webu, tak to v praxi vypadá tak, že člověku o nějaké práci řeknou a ten ji už dávno viděl.

Optimalizace podle uredniku- pockame, az zamestnanec v miste, kde ho nepotrebujeme, pujde za par let do duchodu, a pak nabereme noveho tam, kde je potreba ted. No, doufam, ze ani sefove tam nemaji vic nez 15 brutto.

Úřad práce je zcela zbytečná instituce, nikdy mám žádné pořádné zaměstnance nebo práci někomu nesehnala. Zrušit ji a nic by se nestalo!